新加坡创业+移民，选择乔鸿移民就可以身份+工作一举两得

都说万事开头难，更何况移民到一个新的国家，还要有一份稳定的工作，还要有合法的身份留在这个国家，听听就知道，这个难度应该不小。乔鸿出国的新加坡创业移民项目，整体花费只要25万，一次解决工作+身份两大难题，同时开启新加坡创业之路，轻松移居新加坡。新加坡，一个神奇的商业国度，正张开怀抱欢迎来自世界各国集团公司来新加坡开办分支机构，同时允许跨国公司把自己的高级管理人员派遣到新加坡的分支机构工作担任高管职务，负责新加坡公司的整体管理与运营。此类高管可以申请新加坡创业移民签证。跟着乔鸿出国小编了解新加坡创业移民项目：

　　【乔鸿出国】移民留学、海外置业、财富管理

　　新加坡是个典型的移民国家，为了能在吸引劳动力，新加坡人力局设置了不同的工作准证方便外籍人士到新加坡就业，乔鸿移民，同时也设置了相应的限制条件来把控移民政策。

　　WP(Work Permit)：外劳，建筑工人、服务员等。有行业要求。服务行业WP在公司名额不可以超过8%。不可以申请新加坡永居身份。

　　SP(S Pass):普通员工，薪资不低于2200新币，大专以上文凭。服务行业人数不可超过总员工的15%，其它行业是20%。可以申请新加坡永居身份，不能为家属申请家属准证(DP)

　　EP(Employment Pass)：高管、管理层等人员的准证，薪资不低于3600新币，高学历要求。无配额限制。可以申请新加坡永居身份，薪资5000新币以上可以为配偶及21周岁以下子女申请家属准证(DP)，薪资10000新币以上可以为父母申请长期社访准证(LTVP)。

　　无需多说，可以看出EP是所有工作准证中最高级的，也是最容易申请到新加坡永居身份的。

　　但是新加坡人力部提出公平考量框架，在雇佣EP持有者前要保证所有新加坡人拥有公平竞争的机会。雇主必须将招聘岗位发布到Jobs Bank上，招聘广告必须对新加坡人开放14天，以确保雇佣到最合适的人选。不过新加坡人力部针对一些特殊情况作出了豁免。比如说，满足在WTO服贸总协定框架下，跨国企业内部派遣高管来填补/担任公司高级管理职务的，无需发布广告。

　　为什么要选择【乔鸿出国】新加坡创业移民项目?

　　ü -避开新加坡人力部提出的公平考量框架;

　　ü -国内母公司直接派遣申请人到新加坡创办子公司，工作既为创业;

　　ü -3-5个月获得EP身份，持有EP身份2年后即可申请永久居民，持有永居身份2年后入籍;

　　ü -无语言、年龄、净资产要求

　　ü -无需解释资金来源

　　ü -自助通关，搭配护照，出行更便利

　　ü -25万人民币，一家三代移居新加坡

　　新加坡创业+移民，选择乔鸿移民就可以身份+工作一举两得

　　【乔鸿出国】新加坡创业移民申请条件：

　　国内公司要求：

　　ü - 国内公司成立至少3年

　　ü - 最近一年的营业额至少在1000万人民币以上

　　ü - 将在新加坡成立分公司或子公司，并从事与国内公司相关业务

　　ü - 房地产、建筑、汽车4S店、餐饮业不接受申请

　　主申请人要求：

　　ü - 全日制本科及以上学历(非本科学历，需至少有5年同行业工作经验，薪资9000新币以上)

　　ü - 管理经验：最近3年至少有一年在国内公司担任副总级别以上高管或者股东(包含人事、财务、业务三方面管理经验)。

　　ü - 申请人为国内公司高管或股东，将被派遣到新加坡分公司或子公司担任高管职务。

　　ü - 新加坡分公司/子公司每月需支付申请人5000新币以上的薪资。

　　北京乔鸿中联投资咨询有限公司(以下简称乔鸿出国)专业品牌创建于上个世纪90年代，2002年获得了公安部较早颁发的因私出入境资格认证，是因私出入境中介机构协会理事单位。乔鸿出国经过20多年的专业积淀，在广大客户中建立了诚信、公正、高效的良好信誉，是稳居中国出国行业前列的尊贵品牌。

　　若您对移民和新加坡创业移民申请有疑问，可致电咨询乔鸿出国，或登陆乔鸿出国官网查看详情。乔鸿出国首席移民顾问，精英文案团队、顶级外籍律师将为您全程护航，保障您的移民申请顺利进行。