移民资讯如何提高香港优才计划申请成功率？学会这4个招式就够了...

如何提高香港优才计划申请的成功率呢？对于这个问题，很多有经验的优才计划申请者常常会在网上发布自己的心得体会。但因为每个人的情况不一样，面临的审核也不一样，遇到的问题自然是各不相同的。当你作为优才计划申请者面对这种情况的时候，一定不能毫无头绪的盲目申请，更应该关注提升申请成功率的方法，以下四点，将助你更加容易获得香港身份。

专业对口

首先全面了解自己的专业是否为香港优才计划当中所需的对口专业。从获批成功的客户来看，除了金融、会计、计算机、电子通信、建筑设计等行业香港入境处比较看重外，环保专业也越来越受到入境处的青睐，比如环境管理等，水污染控制、大气污染控制、固废控制等。

海外背景

香港入境处在2015年5月4日推出的新优才计划里面，已对国际知名品牌大学毕业生直接加30分，有2年以上海外国际工作经验直接加15分。由此可见，入境处对有海外留学和工作背景也是比较看重的。香港入境处是放宽了对优才申请者的要求，鼓励越来越多的“人才”进入香港。

资料齐全

优才计划申请过程中，所需的资料是比较多的，所以准备好齐全的资料也是成功的关键所在。比如说工作文件，如果能够提供充足证明自己职位和管理能力的文件，推荐信、公司组织架构图、审批文件也是必不可少的！

一家有实力的移民公司

香港优才计划并非分数及格即可申请成功，也不是分数比较高就一定成功。由于香港入境处对优才申请有限额制度，申请过程涉及很多主客观因素和变量，因此寻求专业的移民公司代办，是确保申请人省时、省心和省力，提高申请成功率的保证。

申请香港优才计划，理清这四招，您的移民成功率会高很多。

香港优才计划

香港人才计划（简称优才计划）是一项设有配额的移民吸纳计划，由香港入境处于2006 年 2 月 23 日公布，2006 年 6 月 28 日正式实施，旨在吸引全球人才来港定居， 以提升香港的竞争力。

1、获批准的申请人无须在来港定居前先获得本地雇主。

2、所有申请人均必须首先符合基本资格的要求，才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，与其他申请人竞争配额。

3、两套计分制度分别是「综合计分制」和「成就计分制」。

4、获批准的申请人可带同配偶及 18 岁以下未婚及受养的子女来港，惟其必须能自行负担受养人在香港的生活和住宿，不需依赖公共援助。

5、政府每年检讨，根据香港人才的长期与短期需求趋势选择人才。

香港优才「人才清单」的11项专业︰

1、申请门槛较低，成本低，护照移民，覆盖人群广；

2、世界金融中心，比较大的离岸人民币金融中心，高度发达的都市圈；

3、教育、医疗水平世界排名靠前；

4、持香港护照全世界通行，免签 158 个国家及地区；

5、背靠大陆，护照移民，无时差，饮食、文化差异不大；

6、持香港护照可办理回乡证，陆港两地通行便利；

7、无硬性居住时间期限；

8、12 年免费公立教育及世界的教育质量；

9、无投资及雇主要求，成本低；

10、低个税及企业所得税，税制简单；

11、无生育限制，在香港出生子女直接获得香港身份。

1、主申请人18周岁以上，配偶和18周岁以下子女可随同申请；

2、申请人必须证明能独立负担其本人及受养人居香港期间的生活和住宿，不需依赖公共援助。

3、无刑事犯罪记录、不良入境记录。

4、申请人必须具备良好的中文或英文书写以及口语能力（中文口语指普通话或粤语）