引低技能移民是被逼 新西兰总理称本土工人做不了

（新西兰天维网图片）

据新西兰天维网综合报道，最近几个月，许多部门都要求新西兰政府对现行移民列表或者政策进行重新审核，这些部门包括财政部、澳新银行和奥克兰商会等。他们均质疑当前获得工作签证的技能是否能与真正的用工短缺行业相适应，特别是对于那些临时工作岗位，是否存在抑制工资上涨的问题。

财政部长Bill English也对移民是否正在取代领取福利人士的工作岗位存在担心，政府希望看到具体证据。但总理约翰基表示，对于那些临时移民填补的相对较低工资的工作，雇主们都表示很难找到当地人从事这类工作，要么因为健康或者毒品问题，要么是技术不足，也有一些是因为居住地点的问题。

总理约翰基指出新西兰被迫从南太平洋的岛屿邻居中招募工人来填补劳力缺乏的工、农业。今年国内有20万名失业或无业人口，但却发出总理约翰基6.9万张外籍工人签证，乔鸿移民，让他非常不能理解与认同。

总理约翰基表示，每回询问雇主他们总会告诉你，有些员工无法通过药检、有些觉得健康有问题、有些则是不想工作，这根本是缺乏工作意愿和嗑药的表现。新西兰的园艺业和酿酒业每年都必须从南太平洋群岛招募9000名短期契约工，加上已经有众多自愿来新西兰的年轻打工度假背包客，他认为此现象并不正常。

新西兰统计局上月的报告显示，截止6月的今年二季度，共有34.2万新西兰人处于未就业状态，这些人中要么失业要么希望找到更多工作。

日前，约翰基就为什么新西兰本地人不能从事移民工作等问题发表看法，他表示，有时候是地理上的原因，比如一个居住在皇后镇的理发师，可能不会因为工作原因就离开那里；还有一些技术原因，可能人们本身就不具备基本的技能来从事这项工作。

当被问及移民是否会取代那些失业的新西兰人工作，特别是在理发师、卡车司机和烘焙师之类的行业时，约翰基表示，其实相对来讲从事这类工作的新西兰人数量很少。

移民确实带来了价值

约翰基表示，大量的移民确实给基础设施带来一定压力，也增加了教育和健康成本，但他们同时也促进了新西兰的经济增长。

“移民通常都会带来价值，不仅仅是在文化上，一般来说，他们会为国家的整体经济增长带来价值，所以，从实质上来讲他们是积极因素。” 约翰基说，“毫无疑问，人口的增长会对现行系统运作带来影响，但人口的增加意味着劳动力的增长，这又会对缓解压力提供巨大帮助。如果引入的移民刚好是建筑行业的，那么他们是可以帮助解决问题的，而不会成为问题。”

不过，新西兰移民局截止2016年6月30日的过去一年中发放工签数量排名中可以看出，仅有一项与建筑行业相关的职位进入了前20名榜单，那就是排名第6位的木工职位。

排名前20的工签发放数量如下，其中并不包括特定季节性雇佣计划发放的工签数量：

导游：6248

大厨：4218

挤奶工：2253

零售店经理：2369

咖啡或餐厅经理：2045

木工：1507

零售主管：1693

学生签转工签：1157

老年人或残疾人护理：1005

水手：895

奶牛场工人：876

软件工程师：716

大学讲师：680

厨师：543

注册护士(老年护理)： 509

ICT技术员：494

程序开发：489

艺人或各类艺术家：465

办公室经理：456

服务员：452

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